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ComplianceNet: Buongiorno Ivan. Vuole presentarsi e presentare Communication Valley  ?

Ivan Pastorini: Sono Ivan Pastorini, amministratore delegato di Communication Valley, società del gruppo Reply S.p.A. Communication Valley è una società specializzata nell’erogazione di servizi di sicurezza informatica.

ComplianceNet: Cos’è il Security Operations Center (SOC) di Communication Valley?

Ivan Pastorini: In questa struttura operano ogni giorno circa 50 persone. L’ambito è un’ampia gamma di servizi di sicurezza che vengono erogati secondo una modalità direi unica, quantomeno nel panorama nazionale. É una struttura di proprietà italiana, ubicata in Italia, che interagisce con i clienti in lingua italiana, eroga i propri servizi 24 ore su 24, 365 giorni l’anno e in maniera remota. Il SOC di Communication Valley riunisce una vasta gamma di competenze che mette a disposizione dei propri clienti attraverso canali di comunicazione ovviamente configurati secondo i più evoluti standard di sicurezza. L’aspetto fondamentale è che è il nostro SOC è una struttura unica anche perché è totalmente focalizzata sulla sicurezza e non è un centro che eroga “anche” servizi di sicurezza. Qui tutte le competenze, i servizi, e direi anche i ricavi, sono totalmente nell’ambito della sicurezza informatica.

ComplianceNet: Buonasera Giacomo e grazie di essere con noi. Vuole presentarsi rapidamente e presentare Spike Reply?

Giacomo Segalli: Buonasera. Sono Giacomo Segalli, Amministratore Delegato di Spike Reply, la società del gruppo Reply specializzata sulle tematiche relative all’area della sicurezza, delle frodi e della tutela dei dati personali. Prima di unirmi, nel 2002, a Reply sono stato Managing Director di Evidian, gruppo Bull, per 3 anni. Precedentemente ho avuto esperienze in IBM e HP.

ComplianceNet: Cosa caratterizza Spike Reply rispetto alle altre società che offrono prodotti e servizi in ambito security?

Giacomo Segalli: Direi due elementi.

• In primo luogo le caratteristiche di Spike Reply in termini di dimensione aziendale e di ampiezza dell’offerta caratteristica. Ad oggi contiamo su un organico di oltre 200 addetti con più di 200 certificazioni, altamente specializzati sulle principali tecnologie e soluzioni e attivi presso i principali organismi e istituti internazionali; abbiamo definito un’offerta completa, integrata e coerente per affrontare ogni aspetto del rischio associato a un sistema informativo: dall’individuazione delle minacce e delle vulnerabilità, alla definizione, progettazione e di implementazione delle relative contromisure tecnologiche, legali, organizzative, assicurative o di ritenzione del rischio. In aggiunta, forse l’unica azienda italiana a poterlo dichiarare, abbiamo anche completato la filiera sulla modalità di erogazione dei servizi: consulenza, servizi professionali, realizzazione di progetti chiavi in mano, servizi di gestione e monitoraggio da remoto tramite un SOC proprietario.
• In secondo luogo i grandi vantaggi e le sinergie derivati dall’appartenenza al Gruppo Reply, un gruppo che conta circa 2800 addetti, attivo in tutta Europa, che è leader indiscusso nella progettazione e nell'implementazione di soluzioni basate sui nuovi canali di comunicazione ed i media digitali. Il modello organizzativo di Reply si basa su una struttura a rete costituita da società controllate e focalizzate per linee di offerta, che costituiscono centri di eccellenza in grado di posizionarsi come “Best in Class” nei rispettivi ambiti di competenza. Questo modello coniuga la capacità progettuale ed organizzativa di un’entità di grandi dimensioni con la flessibilità, la specializzazione e il dinamismo delle piccole strutture.

ComplianceNet: Buongiorno e grazie per essere qui con noi. Vuole presentarsi, rapidamente per i nostri lettori, e presentare Reply Consulting?

Jacek Frysztacki:  Reply Consulting è una società del Gruppo Reply che raggruppa i professionisti con un’ampia e approfondita esperienza nell’ambito della consulenza direzionale e sugli aspetti applicativi dell’Information Technology.

Il ruolo di Reply Consulting è quello di interfaccia tra l’anima funzionale e quella tecnologica dell’azienda, essendo per noi la tecnologia imprescindibile dal business. La società si caratterizza inoltre per un approccio molto pragmatico: la visione strategica e la conoscenza dei processi, necessaria per portare valore aggiunto in una proposizione consulenziale, viene coniugata con una concreta capacità di delivery delle soluzioni opportunamente personalizzate.

Le aree di competenza di Reply Consulting sono quelle di Strategy & Operation, del Business Performance Management, dell’Extended Enterprise Processes, della Corporate Governance, Risk Management e Compliance e dell’IT Governance.

Per quanto riguarda me, sono Jacek Frysztacki, Partner di Reply Consulting dal 2007. Sono più di 20 anni che mi occupo di consulenza. Ho cominciato la mia carriera come ricercatore universitario nell’ambito di organizzazione aziendale, poi sono stato diversi anni in Arthur Andersen, per poi passare in Deloitte. All’inizio mi occupavo di consulenza aziendale e sviluppo dei sistemi informativi in ambito HR e controllo di gestione. Dalla fine degli anni ’90 mi sono focalizzato, in ruoli diversi, sul Risk Management.

Abbiamo incontrato i vertici di Plus Reply, società parte di Reply, una delle più importanti società italiana di consulenza, system integration ed application management, per discutere di Governance, Risk e Compliance (GRC).

Compliancenet (C): Buongiorno dottor Giovannitti e grazie per la collaborazione. Può rapidamente presentarci il gruppo Reply?

Reply (R): Reply è stata fondata a Torino nel 1996 ed è oggi una delle realtà più importanti, in Italia ed Europa, nel mercato consulting, system integration ed application management. Siamo leader, inoltre, nella progettazione e nell'implementazione di soluzioni basate sui nuovi canali di comunicazione ed i media digitali. Reply, che è quotata sul segmento Star di Borsa Italiana dal dicembre 2000, nel primo trimestre 2008 ha registrato un fatturato consolidato pari a 77,1 milioni di euro con circa 2.200 dipendenti.